Harcèlement chez Plopsa : « Les managers étaient forcés à s’espionner mutuellement »
Insultes, invectives, tyrannie de la direction et vexations entre managers : le quotidien De Tijd brosse un tableau peu reluisant des conditions de travail au sein de la société qui gère le parc d’attractions Plopsaland. Pour sa part, la rédaction de Het Nieuwsblad a interrogé treize anciens managers et directeurs : le constat est accablant.
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